2024年是中华人民共和国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，是辽宁全面振兴新突破三年行动的攻坚之年，是落实学校第四次党代会奋斗目标的首战之年，做好学校各项工作至关重要。总体思路是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述特别是在中央政治局第五次集体学习时的重要讲话精神，深入学习贯彻习近平总书记关于东北、辽宁振兴发展的重要讲话和指示批示精神，聚焦全面振兴新突破三年行动，牢牢把握高质量发展这个首要任务，坚持和加强党对学校工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，紧扣打造辽宁新时代“六地”目标定位，锚定学校第四次党代会提出的任务目标，全面推进“六大行动”，深入实施“六大工程”，以推动年度重点攻坚任务为抓手，奋力开创学校高质量发展新局面，努力在实现辽宁全面振兴中展现更大担当和作为。

一、坚持和加强党的全面领导，充分发挥高质量党建引领保障作用

1.坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚持学思用贯通、知信行统一，自觉用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。持续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步推动党的二十大精神学习宣传、研究阐释。巩固拓展主题教育成果，建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的长效机制。落实“第一议题”制度，持续完善党委理论学习中心组学习制度和党组织学习制度，强化学习成果运用，切实推动习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示精神、党的二十大精神和党中央决策部署在学校落地生根。

2.旗帜鲜明加强党的政治建设。坚持和加强党对学校工作的全面领导，全面贯彻党的教育方针，坚持社会主义办学方向，引导广大师生深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持和完善党委领导下的校长负责制，规范执行议事决策制度。以政治建设为统领全面加强领导班子建设，不断提高领导干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。认真做好上一轮巡视“回头看”和问题整改工作，与学校第四次党代会任务目标落实和党纪学习教育相结合，找问题、补短板、堵漏洞、促提升，以扎实有力的巡视整改成效推动学校高质量发展。

3.全面贯彻落实学校第四次党代会精神。多种形式组织学习宣传贯彻党代会精神，切实把师生的思想和行动统一到党委决策部署上来。认领分解党代会提出的任务指标，完善工作思路，细化工作措施。精准聚焦高质量发展工作重心，将贯彻落实党代会精神与实施“十四五”发展规划、服务辽宁全面振兴新突破三年行动同部署、同推进，以推动年度重点攻坚任务为抓手，确保落实党代会任务目标首战之年首战告捷。

4.持续提升基层党组织建设水平。深入推进“一融双高”，强化党建蓄势赋能。多措并举增强基层党组织政治功能和组织功能，推进新时代高校党建示范创建和质量创优工作，深入开展对标联创和党建品牌创建活动，持续开展高水平党建理论研究。认真落实“四下基层”制度。着力加强党务工作队伍建设，加强“双带头人”教师党支部书记工作室建设。优化党员教育培训体系和教育形式，增强教育培训的时代性、系统性、针对性、有效性。做好党员发展工作，提升党员队伍建设质量。

5.着力开创宣传思想文化新局面。加强宣传平台建设，加快推进各级各类媒体互融互通，形成网上网下一体宣传、校内校外联动宣传的主流舆论格局。努力推出更高质量、更高层次的宣传作品，以优质内容赢得发展优势，提升舆论引导力、传播力和影响力。用好用活辽宁“六地”红色文化资源，深入挖掘红色校史，发挥校史馆红色育人功能，培育以党史校史为依托的校园文化品牌，打造独具“药”味的文化宣传阵地。严格落实意识形态工作责任制，拧紧责任链条，持续做好意识形态领域专项督查工作，筑牢意识形态阵地防线，确保意识形态领域安全。加强制度建设，坚持人防、技防、制防多管齐下，着力提升舆情监管水平，强化舆情监测预警，防范化解意识形态领域风险。

6.加快建设高素质干部队伍。坚持党管干部原则，落实新时代好干部标准，鲜明树立重实干、重实绩、重担当的选人用人正确导向，注重选拔药学领域“专家型”干部。持续优化干部队伍结构，激发干事创业活力。多渠道发现和培育优秀年轻干部，建好优秀年轻干部储备库。依托党委党校，持续加强干部政治历练、专业训练和实践锻炼，全面提升干部素质能力。强化干部日常管理和监督。

7.切实提升新时代统战工作效能。持续巩固“凝心铸魂强根基、团结奋进新征程”主题教育成果，不断夯实共同思想政治基础，做好党外知识分子工作。持续压实基层党组织统战工作责任，实施“统战工作制度建设年”行动。认真做好民族宗教工作，全方位开展铸牢中华民族共同体意识教育，健全抵御宗教渗透工作机制，全力防范化解统战领域风险隐患。建设好统战智慧服务平台，做好网络统战工作。

8.纵深推进全面从严治党。落实党委管党治党主体责任，压实纪委监督责任，推进健全全面从严治党体系。制定党纪学习教育实施方案，组建工作专班，建立责任明确、运行高效的工作机制，认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，高质量开展党纪学习教育。坚持强化正风肃纪，持之以恒落实中央八项规定及其实施细则精神。一体推进“三不腐”，一体推进党风政风、师德师风、校风学风建设。加强督查督办工作，扎实开展校内巡察，推进问题整改和成果运用。加强纪检监察、巡察干部队伍建设，坚持依规依纪依法履职尽责。持续建好用好“辽宁阳光校园”平台。

9.充分凝聚各方力量。做好教职工代表大会换届工作，支持其正确行使职权、发挥积极作用。加强职工创新工作室建设，丰富教职工文体活动。坚持党管青年原则，做好青年思想引领，实施“青春铸魂”“青春强基”“青春笃行”“青春赋能”育人计划，深化实践育人与志愿服务，打造共青团新媒体矩阵。强化学生代表大会、研究生代表大会在学校民主管理和民主监督的中的作用，增强团学组织凝聚力。坚持精准化、个性化服务，重视离退休工作，充分发挥老科协工作者作用。加强校友工作深度、力度与广度，凝聚校友爱校荣校合力，持续加强教育基金会建设。

二、落实立德树人根本任务，切实推动学校事业内涵式高质量发展

10.持续增强思想政治工作实效。深入实施“时代新人铸魂工程”，全面深化“大思政课”建设，强化新时代网络思政建设。更高质量开足讲好“习近平新时代中国特色社会主义思想概论”课，深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想进教材、进课堂、进头脑。加强马克思主义学院建设，深化新时代思政课改革创新。加强思政队伍建设，配齐配强思政教师、辅导员，重视辅导员职业素养和能力提升。加强课程思政建设，充分发掘各类课程和教学方式中蕴含的思想政治教育资源。加强爱国主义教育和中华优秀传统文化教育。开展好“开学第一课”活动。依托“一站式”学生社区作用，构筑学生党建前沿阵地、建设“三全育人”实践园地。健全完善心理健康动态预警机制及责任体系，实施健康心态和积极心理品质培育行动，加强心理健康教师队伍建设。

11.不断提升“双一流”建设水平。巩固提升药学、中药学学科优势，加强基础学科建设，支持特色学科发展推进交叉学科创新。力争在药学专业学位博士点建设上取得新突破。做好新一轮辽宁省“双一流”建设项目申报工作。高质量完成学位点周期性评估和专项核验工作。建设“学科大数据管理平台”。大力支持学科开展学术交流，提升国内外学术影响力。持续提升《亚洲药物制剂科学》国际影响力，促进学校主办期刊梯队化、集群化发展。

12.全面提高人才培养质量。重点推进药学基础学科拔尖计划2.0基地建设和拔尖人才培养模式改革，全力推进一流本科专业建设和人才培养模式改革，深入探索现代产业学院建设和产教融合人才培养模式改革。深入推进一流本科课程建设，持续推进课程思政示范课程建设，全面提升课程建设质量。积极培育国家级教学成果奖、国家级优秀教材。高标准开展本科教育教学审核评估迎评促建工作，高质量开展自评自查、预评估及整改工作。健全完善产教协同育人机制，强化实践基地内涵建设，持续开展研究生课程建设项目。实施研究生科研创新能力“培优”项目及“揭榜挂帅”项目，创新研究生教育体系。调整优化本科招生专业目录及研究生招生结构与选拔机制，不断提高生源质量。拓宽创业和就业渠道，促进毕业生高质量充分就业。依托国家级专业技术人员继续教育基地建设，带动学校继续教育整体提升。

13.深入实施“人才强校”战略。加强党对人才工作的全面领导。以高层次人才引育为突破口，系统推进人才体制机制改革，持续完善人才引进办法和PI制管理办法，健全人才服务保障体系，多渠道、多举措吸引和培育高层次领军人才和优秀专家学者，建设一支强有力的青年人才队伍和高水平师资队伍，打造教学科研人才“蓄水池”。持续重视加强教师思想政治教育和师德师风建设。科学构建人才评价体系，优化完善职称评审制度。成立教师发展指导委员会，组建教师发展专家库。积极搭建教师发展平台，高质量开展教师职业培训，注重培育典型示范。不断优化教师招录管理模式，加快推进公开招聘工作。

14.稳步提升科技创新水平。聚合高水平科研平台资源，以国际合作、校际合作、校企合作等方式，着力建设“国字号”科研平台。重点推进智能药物递送系统设计与评价教育部国际合作联合实验室建设，与北京大学深圳研究生院、清华大学深圳国际研究生院联合重组全国重点实验室，与清华大学药学院共同冲击建设全国重点实验室，与央企华润三九医药、辽宁华润本溪三药、本溪国家中成药工程技术研究中心联合筹建国家中成药技术创新中心。依托高水平科研平台开展有组织科研，联合医药企业申报“揭榜挂帅”科技攻关项目。高质量承办2024年中国药学大会、第十七届谈家桢生命科学奖颁奖大会等，扩大学术影响力。推进科研项目精细化管理，多措并举争取科研经费。加强科研诚信教育，大力弘扬科学家精神。

15.显著提高社会服务贡献度。依托校企共建研发平台、产学研战略联盟、技术转移中心建设，加快推进康缘现代北药研究院、东阿阿胶中药滋补健康产业研究院、大学科技园建设，深化校企合作、推动产教融合，以协同科技创新、推动成果转化与产业化，服务产业创新发展和经济社会进步。稳步推进检验检测共享技术平台建设，持续开放共享药品GMP实训中心。组建学校发展咨询委员会，打造彰显药学特色的智库体系。扩大对外交流与合作，广泛汇聚政校企服务合力。

16.积极扩大高水平教育对外开放。依托“高等学校学科创新引智计划”，加大招才引智力度。健全中外双导师联合培养制度体系，培养具有国际视野的复合型药学人才。多措并举扩大来华留学生规模，打造高质量来华留学药学品牌高校。开展“一带一路”药大行动计划，积极推动与俄罗斯、塞尔维亚知名大学共建合作。扩展中外合作办学新项目，提升国际化办学水平。巩固保持与友好院校合作往来。

三、全面提升校园综合治理水平，持续优化学校发展环境

17.全面提升综合治理水平。深入推进依法治校，落实《沈阳药科大学章程》。更新完善学术治理体系和组织架构。优化绩效考核指标体系，持续激发推动高质量发展强劲动力。实施国有资产信息化建设与精细化管理，打造完备的国有资产全链条制度体系。深入推进校办企业体制改革，完善经营性资产管理体系。规范加强招投标管理。完善内部审计结果运用机制。

18.巩固夯实校园安全防线。统筹高质量发展和高水平安全。全面深入落实总体国家安全观，持续开展国家安全教育。加强涉密人员管理，积极开展保密宣传教育。压实网络安全责任，筑牢网络安全防线。动态化解信访积案。加强平安校园建设，常态化开展校园安全隐患排查整治。

19.稳步提高服务保障水平。加强顶层设计、系统规划，筹建学校发展规划项目储备库。下大力气推进现代药学科技创新综合楼建设和校本部楼宇规划改造，不断优化“一校两区”运行模式。加强图书馆藏资源建设，提升图书服务育人水平。巩固优化“智慧沈药”功能。持续推进档案信息化建设。稳步推进二级医院建设，提升医疗服务质量。持续打造家园文化，提高后勤精细化管理服务水平。

20.全力防范化解债务风险。严格落实“过紧日子”要求，从紧编制经费预算，从严管理控制支出。积极创新开源增收、提质增效工作举措。推动闲置资产盘活，加快校本部土地出让。加快建设培训条件，建立健全药学培训体系，打造沈药培训品牌。激发校办企业活力，增加经济收益。有力争取政府支持，多渠道筹措资金。增强风险意识，强化内部控制能力，统筹推进债务风险防控长效机制，保障学校事业有序有力可持续发展。